Aggiornamenti su previdenza, welfare aziendale e strumenti di tutela a supporto dei lavoratori e delle imprese del territorio.
Il Contratto di prestazione occasionale (Cpo) è il contratto mediante il quale un utilizzatore acquisisce, con modalità semplificate, prestazioni di lavoro occasionali o saltuarie di ridotta entità. Sulla base delle previsioni normative devono essere rispettati i...
File CSV: semplificazione della compilazione L'Inps rende noto che, dalla data di pubblicazione del messaggio, è possibile compilare in modo semplificato il file formato CSV secondo le indicazioni che seguono: colonna K: indicare sempre ‘N’ colonne B – C – D – E –...
Apprendistato senza limiti di età Sulla base dell’evoluzione della normativa in materia di trattamenti di disoccupazione involontaria, l’art. 47 del d.lgs. n. 81/2015 ha previsto l’applicazione del contratto di apprendistato professionalizzante anche nei confronti...
Dal 3 agosto 2017 entrerà a regime il nuovo sistema per la trasmissione telematica del certificato medico di gravidanza e del certificato medico di interruzione della gravidanza, da attuarsi mediante l’utilizzo dei servizi resi disponibili dall'Inps. Il certificato...
Il Consiglio dei Ministri ha pubblicato il "Decreto Fiscale" contenente provvedimenti urgenti in materia finanziaria, iniziative in favore degli Enti territoriali, interventi nelle aree colpite dai recenti terremoti e misure per lo sviluppo. In materia di lavoro e...
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha emanato una nota con la quale fornisce indicazioni di carattere operativo, agli uffici dello Sportello Unico immigrazione (SUI), per gli quanto attiene alle condizioni di ingresso e soggiorno dei cittadini di Paesi terzi per...
Il Consiglio di Indirizzo e Vigilanza dell'Inps è intervenuto con una nota esplicativa finalizzato a garantire uniformità nel trattamento della cassa integrazioni, allegerendo la documentazione da allegare alla domanda e contenendo i tempi della decisione delle...
L’INPS informa che i congedi obbligatori per i padri lavoratori dipendenti sono stati prorogati anche per le nascite e le adozioni/affidamenti avvenute nell’anno solare 2017. Il congedo obbligatorio è pari a 2 giorni da fruire, anche in via non continuativa, entro...
Chi può usufruire dell'Incentivo? Tutti i datori di lavoro privati che assumano personale senza esservi tenuti. Le agevolazioni non spettano nel caso in cui l’assunzione scaturisca da un obbligo di natura legale o contrattuale. Lavoratori per i quali spetta...
L'Inps ha reso noti i valori degli importi dei nuovi massimali per l'anno 2017. Gli importi massimi mensili dei trattamenti di integrazione salariale per retribuzioni mensili fino a 2.102,24 euro sono: ˗ massimale mensile lordo: 971,71 euro; ˗ massimale mensile...
Collocamento Mirato Per il 2017, ai datori di lavoro, che occupano da 15 a 35 dipendenti, continuano ad applicarsi le norme previgenti e l’obbligo di assunzione non scatta se non vi sono nuove assunzioni. L'entrata in vigore della nuova norma che prevede l'obbligo...
L’INPS avvisa che a partire dal 1° marzo 2017 il Sistema di Gestione della Cassa Integrazione Guadagni con ticket sarà esteso alle domande di CIG Straordinaria. Tutte le istanze di CIGS che le Aziende presenteranno all’Inps, a partire dal 1° marzo 2017 e con...
L’INPS rimborserà il datore di lavoro per le retribuzioni spettanti al lavoratore dipendente che sia stato accertato inidoneo alla donazione di sangue o emocomponenti limitatamente al tempo necessario all'accertamento dell’inidoneità. L’intervallo di tempo deve...
A partire dall’8 febbraio 2017, la procedura per la richiesta del cofinanziamento regionale per i tirocini non curriculari è digitalizzata. Le aziende interessate devono presentare la domanda di ammissione a contributo esclusivamente mediante l’applicativo...
La Città Metropolitana di Firenze finanzia interventi ed azioni finalizzati a favorire l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone disabili iscritti negli elenchi della città Metropolitana di Firenze in una delle seguenti condizioni: -ultra cinquantenni...
L’Inps fornisce le istruzioni tecniche per operare la compilazione della dichiarazione contributiva UniEmens, nonché il calcolo e il versamento della contribuzione addizionale CIGO/CIGS, anche riferita alle integrazioni salariali in deroga. Allo scopo di assicurare...
L’Inps, in merito all’abrogazione dei trattamenti di mobilità ordinaria e di disoccupazione speciale per l’edilizia, informa circa la cessazione dell’obbligo di versamento della relativa contribuzione di finanziamento ed del recupero delle somme versate a titolo di...
La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha risposto ad un quesito in merito alla corretta interpretazione della disciplina degli incentivi economici per l’inserimento lavorativo delle persone con...
Destinatari: Imprese associate a Confindustria Firenze prive di rappresentanza sindacale in azienda. In data 23 dicembre 2016 Confindustria Firenze ha depositato presso la DTL di Firenze, copia dell’Accordo Territoriale per il 2016-2017, stipulato con le OO.SS. in...
Confindustria Firenze ricorda ai propri associati che dal 1° gennaio 2017 viene soppressa la norma che prevedeva, nelle aziende da 15 a 35 dipendenti, un anno di tempo per assumere un lavoratore disabile dal momento in cui veniva effettuata una nuova assunzione...