Aggiornamenti su previdenza, welfare aziendale e strumenti di tutela a supporto dei lavoratori e delle imprese del territorio.
Premessa La legge di Bilancio 2022ha profondamente modificato la normativa in materia di ammortizzatori sociali. L’Inps ha fornito con circolare le istruzioni per il versamento della nuova contribuzione e per la regolarizzazione dei periodi precedenti. Contratto di...
Premessa Estesa al 30 giugno 2022 l’equiparazione a ricovero ospedaliero del periodo di assenza dal servizio dei lavoratori in condizione di fragilità debitamente certificata, con conseguente erogazione della prestazione economica previdenziale agli aventi diritto...
Premessa L’INPS, con la circolare n. 70 del 15 giugno 2022, fornisce le istruzioni operative per la fruizione dello sgravio contributivo del 100% previsto per le assunzioni con contratto di apprendistato di primo livello effettuate nel 2022 da aziende fino a nove...
Premessa Nel quadro delle misure adottate per il sostegno e il rilancio dell’economia a seguito dell’emergenza epidemiologica da COVID-19, il legislatore ha stabilito un’ esonero per le assunzioni a tempo determinato o con contratto di lavoro stagionale nei settori...
Articolo aggiornato al 25 giugno 2022 Premessa L’INPS, con la circolare n. 73 del 24 giugno 2022, ha fornito nel dettaglio le istruzioni applicative e contabili in merito al riconoscimento del bonus 200 euro ai lavoratori dipendenti, non titolari di trattamenti...
Premessa Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato la circolare n. 12 del 6 giugno 2022, con la quale fornisce alcuni chiarimenti interpretativi su durata, attivazione, valutazione, certificazione delle competenze e garanzie assicurative...
Premessa Diffusione della cultura della salute e sicurezza sul lavoro nell’ambito dei percorsi per le competenze trasversali e l’orientamento. Questo l’obiettivo del “Protocollo di sicurezza per l’alternanza scuola lavoro” siglato nei giorni scorsi dal Ministero...
Premessa Con la nota n. 1074 del 24 maggio 2022 l’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) fornisce alcuni chiarimenti in merito alla posizione di studenti extracomunitari i quali, a seguito d’ingresso nel territorio nazionale per motivi di studio, intendano svolgere...
Premessa Il nuovo CCNl Metalmeccanico ha previsto che dal 1° giugno2022, per i lavoratori under 35 neoiscritti a Cometa scatta l’innalzamento del contributo a carico del datore di lavoro dal 2% al 2,2%. L’obiettivo di questa misura è quello di incentivare le...
Premessa La Legge 19 maggio 2022, n. 52 - di conversione del decreto-legge 24 marzo 2022, n. 24, riguardante le «Disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell’epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato...
Premessa In Gazzetta Ufficiale è stato pubblicato il Decreto legge n. 50/2022, che introduce una indennità una tantum per i lavoratori dipendenti (articolo 31) di 200 euro. Caratteristiche indennità L'indennità viene erogata ai lavoratori dipendenti (con...
Premessa L’Inps informa con messaggio che sono pervenute, da parte delle sedi territoriali, richieste di chiarimenti in merito alle causali delle domande di Assegno di integrazione salariale (AIS) presentate al Fondo di integrazione salariale (FIS). Le sedi hanno...
Premessa La Commissione Affari sociali della Camera - in sede di esame del disegno di legge di conversione al decreto-legge n. 24 del 2022 (Covid riaperture) - ha approvato l'emendamento che proroga al 30 giugno il regime di tutela per i lavoratori fragili e il...
Articolo aggiornato a luglio 2022 Per il 2022 sono previste diverse agevolazioni per le imprese che assumono, che si traducono in di sgravi contributivi e sostegni economici per favorire le assunzioni di determinate categorie di lavoratori. Alcuni di essi sono...
Premessa L’Inps con messaggio ha fornito ulteriori chiarimenti in tema di Assegno unico e universale (AUU) con particolare riferimento alle maggiorazioni per il nucleo in ipotesi di genitori entrambi lavoratori, nuclei numerosi e nuclei con figli maggiorenni e con...
Premessa La legge di Bilancio ha riconosciuto, nel biennio 2022-2023, un trattamento straordinario di integrazione salariale per ulteriori 52 settimane fruibili in deroga ai limiti massimi di durata. Le ulteriori 52 settimane vengono concesse a fronte di processi...
Premessa Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha emanato il Decreto interministeriale, con le modalità per la redazione del rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile. Il rapporto deve essere redatto dalle aziende che contano...
Premessa Il decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 6 novembre 2020 ha definito i criteri per il rilascio della Carta europea della disabilità in Italia, cosiddetta Disability Card, le modalità per la realizzazione, la distribuzione e lo...
Come dovranno comportarsi le aziende quando non sarà più possibile ricorrere alla procedura semplificata? Cosa prevede la normativa e che elementi dovranno riportare gli accordi individuali di smart working? Come sarà il nuovo smart working? La vera sfida per le...
Premessa L'Ispettorato Nazionale del Lavoro ha emanato una nota, con la quale ha fornito alcune indicazioni per effettuare la comunicazione utilizzando la nuova applicazione, presente su Servizi Lavoro e accessibile ai datori di lavoro e soggetti abilitati tramite...