Avvio sperimentale delle comunicazioni obbligatorie sulla piattaforma SIISL dal 1° aprile 2026. Comunicato Ministero del Lavoro

Mar 31, 2026

Il Ministero del Lavoro ha diffuso un comunicato con importanti indicazioni riguardanti la gestione delle Comunicazioni Obbligatorie tramite la piattaforma SIISL (Sistema Informativo per l’Inclusione Sociale e Lavorativa).

Riferimenti normativi

Le novità si inseriscono nel quadro degli adempimenti previsti dall’art. 14 del D.L. 159/2025, convertito con modificazioni dalla L. 198/2025, recante “Misure urgenti per la tutela della salute e della sicurezza sui luoghi di lavoro e in materia di protezione civile”.

Sono inoltre collegate al percorso di recepimento della Direttiva UE sulla Trasparenza Salariale, attualmente in fase di completamento.

 Avvio delle nuove funzionalità sulla piattaforma SIISL

A partire dal 1° aprile 2026, in via sperimentale, aziende e intermediari abilitati potranno utilizzare la piattaforma SIISL per la trasmissione telematica delle seguenti Comunicazioni Obbligatorie:

  • instaurazione di rapporti di lavoro
  • proroghe
  • trasformazioni
  • cessazioni

La piattaforma consentirà inoltre la pubblicazione delle vacancy relative alle posizioni aperte, in coerenza con la normativa vigente in materia di incontro domanda-offerta.

Pubblicazione delle vacancy

Il Ministero precisa che, in attesa del decreto attuativo che definirà nel dettaglio le modalità operative:

  • la pubblicazione preventiva o contestuale delle vacancy non è requisito necessario per accedere ai benefici contributivi;
  • restano pienamente valide le procedure attualmente in vigore.

Continuità dei sistemi regionali

Resta garantita la possibilità, per i datori di lavoro e i loro delegati, di continuare a effettuare le Comunicazioni Obbligatorie tramite i sistemi informativi regionali e delle Province autonome, che rimangono operativi.

 Istruzioni tecniche

Per quanto riguarda gli aspetti tecnici e la gestione dei flussi, il Ministero rinvia espressamente alle istruzioni operative dell’INPS, che saranno aggiornate progressivamente con l’avanzamento della fase sperimentale.

Per Firenze: v.rovai@confindustriatoscanacentroecosta.it

Per Livorno: e.bartolo@confindustriatoscanacentroecosta.it

Per Massa Carrara: a.biso@confindustriatoscanacentroecosta.it