Premessa Come noto, l’art. 39-bis, comma 1, del decreto legge 4 maggio 2023, n. 48, convertito in L. 3 luglio 2023, n. 85 (c.d. Decreto Lavoro) ha previsto che “per il periodo dal 1° giugno 2023 al 21 settembre 2023 ai lavoratori del comparto del turismo, ivi...
Premessa Terminata anche l’ultima proroga (fino al 31 marzo 2024) dello smart working “agevolato” per i lavoratori “fragili” e genitori con almeno un figlio under 14, ricordiamo che dal 1° aprile 2024 non esistono più categorie di lavoratori che possono esigere di...
In data 14 marzo si è svolto il primo incontro con le delegazioni delle organizzazioni sindacali Filctem, Femca e Uiltec per la trattativa di rinnovo del Ccnl di categoria, scaduto lo scorso 31 dicembre 2023. In tale occasione, i rappresentanti dei lavoratori...
Premessa In data 1° marzo 2024, è stato firmato l’accordo per il rinnovo del contratto nazionale di lavoro dell’Industria alimentare da parte delle sigle sindacali FAI, FLAI e UILA e di tutte le 14 Associazioni datoriali dell’industria alimentare (Unionfood, Ancit,...
Premessa Il Garante per la protezione dei dati personali, con il provvedimento n. 517/2024, informa che i datori di lavoro pubblici e privati che per la gestione della posta elettronica utilizzano programmi forniti anche in modalità cloud, da oggi hanno a...
Lo scorso 19 febbraio è stato siglato un Protocollo di intesa tra Confindustria Firenze sezione moda - pelletteria, Filctem Cgil, Femca Cisl, Uiltec Uil provinciali, con il contributo di Assopellettieri. Il documento è finalizzato a rilanciare il settore e...
in sede di accordo per il rinnovo del Ccnl è stato assunto il consueto impegno ad effettuare una trattenuta ai lavoratori non iscritti ai sindacati firmatari, a titolo di contributo straordinario per le spese sostenute per la preparazione e la gestione delle...
Premessa Ricordiamo che è stato sottoscritto, tra Assopellettieri e le organizzazioni sindacali settoriali, il rinnovo del CCNL per gli addetti alle industrie delle pelli e succedanei, ombrelli e ombrelloni. Questo accordo giunge al termine della trattativa...
Come anticipato in occasione della pubblicazione del verbale di accordo per il rinnovo del CCNL, comunichiamo che, in data 30 gennaio u.s., Federlegno Arredo con Feneal Uil, Filca Cisl e Fillea Cgil, hanno definito i minimi tabellari a decorrere dal 1° gennaio...
Come previsto dal rinnovo del CCNL 26 gennaio 2023, a decorrere dal 1° gennaio 2024, per tutti i lavoratori cui si applica il contratto collettivo nazionale di lavoro per gli addetti all’industria della gomma cavi elettrici ed affini e all’industria delle materie...
A seguito della pubblicazione dell'ipotesi di accordo di rinnovo del CCNL Grafici Editori lo scorso dicembre 2023, trasmettiamo in allegato le nuove tabelle parametrali degli incrementi dei minimi contrattuali. Ricordiamo che per l’applicazione e la decorrenza...
Premessa Si comunica che con intesa dell’08.01.2024 è stato concordato l’ incremento del Trattamento Economico Minimo (TEM) di 68 euro per la categoria D1 a decorrere dal 1° gennaio 2024. Anticipo nuovi minimi tabellari Tale incremento è conseguente a:...
Si ricorda che il CCNL del 26 gennaio 2023 ha previsto l’adeguamento dei minimi contrattuali a decorrere dal 1° gennaio 2024. Si riporta di seguito la tabella con l’incremento contrattuale e i nuovi minimi retributivi: INCREMENTO NUOVI MINIMI RETRIBUTIVI LIV. Dal...
Si rende noto che in data 19.12.2023 è stata sottoscritta l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL Grafici Editori. Trasmettiamo in allegato il testo dell’ipotesi, ricordando che ogni decorrenza ivi prevista è comunque sospesa sino allo scioglimento della...
Informiamo che EBILOG (Ente Bilaterale Nazionale previsto dal CCNL logistica, trasporto merci e spedizione) ha stipulato una Convenzione con una società per la stampa del volume del CCNL a costi agevolati. Per chi fosse interessato può contattare direttamente la...
Premessa L’art. 8 del Decreto Legge n. 132/2023 aveva prorogato fino al 31 dicembre 2023 il diritto a svolgere l’attività lavorativa in modalità agile per i lavoratori dipendenti cosiddetti “fragili”. Proroga dello smart-working La Legge di conversione del...
Premessa L’INPS, con apposito messaggio, fornisce le istruzioni relative alle operazioni di conguaglio dei fringe benefits erogati dai datori di lavoro nell’anno d’imposta 2023 a favore dei lavoratori dipendenti. I fringe benefit 2023 Ricordiamo che, ai fini...
Premessa A seguito dei drammatici eventi alluvionali che si sono verificati in Toscana nella notte tra il 2 e il 3 novembre scorso, la Regione Toscana, insieme alle altre categorie economiche e sociali presenti sul territorio, hanno sottoscritto un accordo al fine...
A seguito del rinnovo del CCNL Pelle e succedanei, con decorrenza 01/04/2023 e scadenza il 31/03/2026. sottoscritto da Confindustria Moda, Assopellettieri, Femca – Cisl, Filctem – Cgil e Uiltec – Uil, alleghiamo la circolare illustrativa delle modifiche apportate...
Premessa Sanilog (Fondo di assistenza sanitaria integrativa a favore dei dipendenti di aziende che applicano il CCNL logistica, trasporto merci e spedizione), con la circolare n. 4/2023 ricorda la scadenza del 16 novembre p.v. per il versamento da parte delle...