FORMAZIONE EDUCATION E POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO
Confindustria Toscana Centro e Costa fornisce supporto alle aziende che investono sul proprio capitale umano, accompagnandole nell’implementazione di piani di formazione e di sviluppo delle competenze rivolti ai propri dipendenti e collaboratori, nonché nella realizzazione di piani di formazione continua attraverso l’adesione a Fondimpresa e Fondirigenti e l’accesso ai finanziamenti regionali.
Confindustria Toscana Centro e Costa è, inoltre, attiva sul territorio per rafforzare la sinergia scuola/università e impresa, attraverso iniziative volte ad agevolare gli studenti nell’orientamento e a supportare le aziende nell’accoglienza dei giovani nei percorsi PCTO (ex percorsi di alternanza scuola-lavoro). Molto proficue sono le collaborazioni con l’Ateneo, gli Istituti tecnici e le Fondazioni ITS presenti sul territorio per sviluppare partenariati didattici e progetti formativi in linea con le esigenze di professionalità delle imprese fiorentine.
NEWS
Progetto “Generiamo cultura”
Bollini di qualità per l’alternanza scuola-lavoro (BAQ) e gli ITS (BITS)
Progetto Giotto: inserimento in azienda di neolaureati formati sulle competenze trasversali
Ccnl metalmeccanica: MetApprendo, riapertura adesioni
La Piccola Industria si confronta sul Capitale Umano
“Eureka! Funziona!”, premiati i progetti vincitori fiorentini
Nuovo bando per borse di dottorati innovativi aperti alle imprese
PMI Day 2022: le piccole imprese aprono le porte alla scuola
Nuove opportunità in Toscana con IFT, la holding dei servizi formativi per le imprese
La sezione metalmeccanica in visita a Dallara group
Stage all’estero per laureandi/laureati: indagine preliminare rivolta alle aziende per progetto finanziato.
